Trainer: Dr. Dwi Suryanto, SE., MM.

Deskripsi Pelatihan
Mengasah Kepemimpinan Unggul melalui Pelatihan Leadership for Manager – Webinar Jogjakarta – Pengembangan keterampilan pemimpinan telah menjadi bagian mendasar dalam kesuksesan dan kemajuan perusahaan di era usaha kontemporer.
Manajer yang berubah menjadi leader yang inspiratif bisa membawa tim menuju pencapaian yang luar biasa.
Namun, perlu diingat bahwa menjadi seorang pemimpin bukanlah kemampuan bawaan, tetapi suatu keterampilan yang dapat ditingkatkan melalui pembelajaran dan pelatihan yang tepat.
Dalam artikel ini, kita akan mengupas program pelatihan “Leadership for Manager” yang diadakan oleh Borobudur Training & Consulting, serta bagaimanakah acara ini dapat menunjang para pengambil bagian dalam merintis fondasi kepemimpinan yang handal dan berdampak.
Pendahuluan: Mengenal Esensi Kepemimpinan dalam Dunia Bisnis
Diskrepansi yang mendasar antara pengurusan dan pemimpinan biasanya menjadi titik tolak dalam memahami inti kepemimpinan. Manajemen berfokus pada bagian administrasi operasional dan administratif dalam pertubuhan, manakala kepemimpinan terkait dengan kebolehan menginspirasi, membimbing, dan memotivasi individu untuk menyampaikan tujuan bersama.
Di pertengahan dinamika bisnis yang berkian-kian rumit, keterampilan kepemimpinan juga menjadi utama untuk memberikan arah dan menjamin kelancaran kerja tim.
Keterampilan Baru untuk Pemimpin Masa Depan
Pentingnya memahami perbedaan antara manajemen dan kepemimpinan membuka pintu untuk mengerti mengapa pengurus terkini harus menyempurnakan kebolehan kepemimpinan yang hebat. Seorang manajer yang baik harus mampu mengatur tugas dan sumber daya, namun untuk menjadi leader yang istimewa, diperlukan kemampuan untuk berinteraksi dengan baik, memimpin dengan teladan, dan menggerakkan tim menuju impian yang luas.
Program Pelatihan Leadership for Manager oleh Borobudur Training & Consulting
Mengasah Kepemimpinan Unggul melalui Pelatihan Leadership for Manager – Webinar Jogjakarta – Borobudur Training & Consulting, sebagai penyelenggara program pelatihan, telah mengembangkan acara “Leadership for Manager” yang dirancang untuk membantu manajer dalam mengasah keterampilan kepemimpinan mereka. Acara ini bertujuan untuk menghasilkan pemimpin yang mampu menghadapi tantangan bisnis akan datang dengan keyakinan diri dan kompeten. Para peserta akan dibekali dengan kompetensi manajerial yang penting untuk mengarahkan tim dengan berjaya.
Detail Modul Program Pelatihan
Acara ini disusun dalam beberapa modul yang berintegrasi, memastikan peserta mengamankan pemahaman dalam tentang kepemimpinan yang holistik.
- Modul pertama, “Merintis Dasar Kepemimpinan,” akan menganalisis perbezaan antara pemimpinan pribadi dan organisasi, sambil menekankan pentingnya peran pengurus sebagai teladan bagi tim.
- Modul kedua, “Pembaruan dan Perencanaan,” akan membahas tentang bagaimana inovasi dan perencanaan berfungsi penting dalam menggapai tujuan jangka panjang. Peserta akan diajak untuk mengidentifikasi peluang baru dan mengembangkan strategi inovatif untuk perkembangan bisnis.
- Modul ketiga, “Prestasi, Akuntabilitas, dan Coaching,” mendalami pada pengelolaan kinerja tim dan tanggung jawab manajer dalam menghasilkan hasil. Teknik coaching yang berhasil juga akan diliputi dalam unit ini, membantu peserta dalam menuntun tim menuju potensi penuh mereka.
Teknik Pembelajaran yang Efisien
Acara pengajaran “Leadership for Manager” tidak hanya menawarkan materi yang luas, tetapi juga menggunakan beragam pendekatan pembelajaran untuk memaksimalkan pemahaman dan penerapan prinsip. Dari kuliah interaktif, studi kasus, diskusi kelompok, hingga simulasi, peserta akan berpartisipasi dalam proses pembelajaran.
Keuntungan Kegiatan Pelatihan Leadership for Manager
Peserta yang mengikuti acara ini akan mendapatkan berbagai kelebihan yang penting. Peningkatan produktivitas kerja dan kinerja tim akan merupakan dampak positif dari penerapan keahlian kepemimpinan yang diuasai. Para peserta juga akan memenuhi syarat mengambil peran sebagai leader masa depan yang kompeten, berkapasitas membuat keputusan strategis yang lebih baik, serta menciptakan lingkungan kerja yang lebih selaras.
Mengasah Kepemimpinan Unggul melalui Pelatihan Leadership for Manager – Webinar Jogjakarta – Selain itu, program ini juga akan membantu meningkatkan kekalkan karyawan dan kepuasan kerja. Dengan pemimpin yang memahami kebutuhan dan potensi tim, karyawan akan rasa dihargai dan termotivasi untuk menghadirkan yang terbaik. Kemampuan komunikasi dan hubungan kerja yang solid juga akan diitingkatkan melalui pemahaman yang lebih baik tentang dinamika tim.
Testimoni Pelanggan: Mengubah Karier dan Kepemimpinan Saya
Saya, Anita Wijaya, telah mengalami perubahan luar umum dalam karir dan kepemimpinan saya setelah mengikuti acara pelatihan “Leadership for Manager” oleh Borobudur Training & Consulting. Sebagai individu, manajer di industri teknologi, saya menyadari bahwa pentingnya mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang berdaya untuk menghadapi dinamika bisnis yang lebih kompleks.
Sebelum mengikuti kegiatan ini, saya telah mengalami tantangan dalam mengarahkan tim saya. Meskipun saya memiliki keahlian manajerial yang kompeten, saya faham bahwa menjadi saya leader yang inspiratif adalah hal yang berbeda. Setelah mengikuti unit pertama tentang “Membangun Dasar Kepemimpinan,” pengetahuan saya tentang perbedaan antara kepemimpinan pribadi dan organisasi menjadi lebih jelas. Saya memulai memahami bahwa sebagai seorang pengurus, saya harus menjadi model bagi tim saya.
Unit kedua, “Inovasi dan Perencanaan,” sungguh-sungguh membuka wawasan baru bagi saya. Saya belajar bagaimana inovasi dan perencanaan dapat menjadi landasan yang kuat untuk mencapai tujuan jangka masa panjang. Melalui berbagai studi kasus dan diskusi kelompok, saya mengawali mengidentifikasi peluang baru dalam bisnis kami dan membentuk strategi inovatif untuk pertumbuhan.
Tidak hanya itu, unit ketiga tentang “Prestasi, Akuntabilitas, dan Coaching” telah membantu saya dalam mengelola kinerja tim dengan lebih efektif. Saya kini memiliki pemahaman yang lebih baik tentang bagaimana tanggung jawab saya sebagai individu manajer dapat mempengaruhi langsung pada hasil tim. Teknik coaching yang diberikan dalam unit ini juga sangat penting dalam membantu tim mencapai potensi penuh mereka.
Hasil dari acara ini sangat terlihat dalam kinerja tim saya. Produktivitas kerja telah meningkat secara berarti, dan karyawan merasa lebih termotivasi dan dihargai. Saya juga merasa lebih mempersiapkan diri untuk mengambil peran sebagai leader masa depan yang kompeten. Keputusan-keputusan strategis yang saya buat kini lebih terinformasi dan berlandaskan visi jangka panjang.
Selain itu, hubungan kerja di tim saya juga mengalami perubahan positif. Kemampuan komunikasi saya telah meningkat, dan saya lebih mampu faham kebutuhan dan aspirasi anggota tim. Ini membantu menciptakan atmosfer di tempat kerja yang lebih harmonis dan saling mendukung.
Saya sangat menyarankan acara “Leadership for Manager” oleh Borobudur Training & Consulting kepada semua pengurus yang ingin mengasah keterampilan kepemimpinan mereka. Program ini tidak hanya memberikan pengetahuan yang berharga, tetapi juga menyajikan pengalaman belajar yang berpartisipasi dan mendalam. Melalui program ini, saya merasa lebih percaya diri dan siap untuk menghadapi semua tantangan yang akan datang dalam perjalanan kepemimpinan saya. Terima kasih, Borobudur Training & Consulting, atas perubahan positif yang signifikan dalam karier dan kepemimpinan saya!
Profil Pelanggan dan Skenario Penerapan
Kegiatan pelatihan ini bukan hanya cocok untuk pengurus, tetapi juga bagi individu yang memiliki potensial untuk mengambil peran kepemimpinan di masa depan. Berbagai industri, seperti teknologi, manufaktur, layanan finansial, dan banyak lagi, dapat mencapai manfaat dari acara ini. Dengan permasalahan yang spesifik dalam setiap industri, program ini akan menolong peserta merancang solusi yang sesuai dengan lingkungan mereka.
Pertanyaan Umum tentang Program “Leadership for Manager” oleh Borobudur Training & Consulting
- Apa tujuan dari program “Leadership for Manager” yang dilangsungkan oleh Borobudur Training & Consulting?
Tujuan dari acara ini adalah untuk memberikan dukungan kepada para pengurus mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang berdaya dan unggul, sehingga mereka dapat menyikapi tantangan bisnis masa depan dengan percaya diri dan berkompeten.
- Apa mismatch mendasar antara manajemen dan kepemimpinan, dan mengapa keahlian kepemimpinan menjadi penting dalam dunia bisnis modern?
mismatch mendasar antara pengelolaan dan kepemimpinan terletak pada fokusnya. Manajemen lebih berkaitan dengan managing operasional dan administratif, sementara kepemimpinan berfokus pada mampu menginspirasi, membimbing, dan memotivasi individu untuk mencapai tujuan bersama. Keterampilan kepemimpinan penting karena dalam dunia bisnis yang kompleks, kualifikasi untuk mengarahkan dan memotivasi tim memiliki dampak yang besar pada produktivitas dan pertumbuhan organisasi.
- Apa saja bagian-bagian yang tersedia dalam acara pelatihan ini dan apa yang akan dipelajari dalam setiap unitnya?
Kegiatan ini terdiri dari tiga modul utama:
- Modul pertama, “Mengembangkan Dasar Kepemimpinan,” akan mengurai perbezaan antara kepemimpinan pribadi dan organisasi, sambil menyoroti pentingnya peran manajer sebagai teladan bagi tim.
- Modul kedua, “Pembaruan dan Perencanaan,” akan mengulas tentang bagaimana inovasi dan perencanaan berperan penting dalam meraih tujuan jangka masa panjang. Peserta akan diajak untuk mengidentifikasi peluang baru dan membentuk strategi inovatif untuk pertumbuhan bisnis.
- Modul ketiga, “Kemampuan, Akuntabilitas, dan Coaching,” mengarah pada pengelolaan kinerja tim dan tanggung jawab manajer dalam menghasilkan hasil. Teknik coaching yang berkesan juga akan diuraikan dalam unit ini, membantu peserta dalam membimbing tim menuju potensi penuh mereka.
- Bagaimana metodologi pembelajaran dalam acara ini dan apa saja pendekatan yang diimplementasikan?
Acara ini menggunakan macam-macam metode pembelajaran, termasuk kuliah interaktif, studi kasus, diskusi kelompok, dan simulasi. Pendekatan ini dirancang untuk mengoptimalkan pemahaman dan penerapan konsep yang diajarkan.
- Apa saja manfaat yang dapat didapatkan oleh peserta setelah mengikuti program “Leadership for Manager”?
Setelah mengikuti program ini, peserta dapat mengantisipasi peningkatan produktivitas kerja dan kinerja tim, persiapan untuk menjadi pemimpin masa depan yang kompeten, kemampuan mengambil keputusan strategis yang berkualitas, peningkatan retensi karyawan dan kepuasan kerja, serta peningkatan kemampuan komunikasi dan hubungan kerja yang kokoh.
- Siapa yang mendapatkan faedah dari program pelatihan ini dan dalam bidang apa program ini relevan?
Acara ini cocok untuk manajer dari berbagai industri yang ingin mengembangkan keahlian kepemimpinan mereka. Berbagai industri seperti teknologi, manufaktur, layanan finansial, dan lainnya dapat mengambil manfaat dari kegiatan ini.
- Bagaimana cara mengakses informasi lebih lanjut dan mendaftar untuk program “Leadership for Manager”?
Informasi lebih lanjut tentang program ini dapat diakses melalui situs resmi Borobudur Training & Consulting. Untuk mendaftar, Anda dapat mengikuti petunjuk yang diberikan di situs tersebut.
- Apa dampak program ini pada pengalaman seorang konsumen yang telah mengikuti program?
Acara ini telah memberikan pengaruh positif pada pengalaman pelanggan, seperti yang diungkapkan dalam testimoni Anita Wijaya. Pengalaman Anita Wijaya menunjukkan bahwa acara ini telah membantu mengubah karier dan kepemimpinannya melalui peningkatan keahlian kepemimpinan, pemahaman tentang perbedaan manajemen dan kepemimpinan, serta penerapan konsep-konsep inovatif dalam lingkungan bisnis.
- Bagaimana peran acara ini dalam meningkatkan hubungan kerja di antara tim?
Kegiatan ini memberikan peserta pemahaman yang lebih mendalam tentang dinamika tim dan teknik coaching efektif. Dengan demikian, peserta dapat mengembangkan hubungan kerja yang lebih harmonis dan saling mendukung dalam tim mereka.
- Mengapa Anda merekomendasikan acara “Leadership for Manager” kepada para manajer?
Saya merekomendasikan kegiatan ini karena saya telah merasakan perubahan signifikan dalam keahlian kepemimpinan saya setelah mengikuti program ini. Kegiatan ini tidak hanya memberikan pengetahuan yang bermakna, tetapi juga memberikan pengalaman belajar yang aktif dan mendalam. Dari peningkatan keterampilan komunikasi hingga kemampuan mengelola kinerja tim, kegiatan ini benar-benar membantu para pengurus untuk menjadi pemimpin yang lebih baik dan berhasil.
Pelatihan kami laksanakan dalam format video conference yang cukup interaktif.
Trainer-trainer kami telah melakukan penyesuaian materi pelatihan yang cocok untuk dibawakan secara online.
METODE PENYAMPAIAN
- Kegiatan pelatihan dilakukan dengan metode video conference (live streaming).
- Training berlangsung selama 2 hari, dengan jumlah total pembelajaran 10 jam (5 jam per hari).
- Materi kami sampaikan dengan pemaparan, diskusi, tanya jawab, dan latihan.
KETENTUAN ONLINE WORKSHOP
Karena pelatihan dijalankan secara online, berikut hal-hal yang harus disiapkan oleh peserta
- Sebaiknya menggunakan laptop, bukan smartphone. Dengan laptop jalannya pelatihan akan lebih efektif
- Memiliki koneksi internet yang stabil.
- Buku dan alat tulis.
Apakah platform aplikasi yang digunakan?
- Aplikasi Zoom Video Conference.
- Zoom bisa diakses dengan web browser, tak perlu aplikasi khusus.
Cara masuk ke video conference
- Borobudur Training akan memberikan undangan berupa link.
- Ketika Anda meng-Klik link tersebut, Anda akan dibawa masuk ke dalam video conference.
- Petunjuk lebih rinci, lihat di sini.
Ketentuan lain
- Modul pelatihan berbentuk soft copy.
- Sertifikat pelatihan akan kirimkan dalam ujud fisik ke alamat / kantor peserta.
BIAYA PELATIHAN ADALAH SEBESAR RP. 3.800.000,- PER PESERTA.
Untuk mendaftar pelatihan ini, Silakan Daftar Pelatihan di sini
Atau anda bisa telpon atau sms kami pada no:
- 0813-2161-6080
- atau 0851-0161-0108
- atau 0819-1058-7707
E-mail : [email protected]
Comments are closed.