Home Training Courses In House Training Free Resources About Us Contact Us
   
 
 

Follow us on:

Our Clients

Training Courses:


Best Seller:

 

 

Advanced Professional Secretary


 

Body Language: How to Speed-Reading People



 

Customer Service Skills


 

Effective Leadership Coaching

 

 

Secret Selling to the Subconscious Mind



 

Selling with Emotional Intelligence

 

 

Change Management:

 

 

Agent of Change



 

Appreciative Inquiry for Change Management

 

 

Effective Change Management and Acquisition

 

 

Effective Mindset Management



 

Leading Culture Change



 

Communication Skills:



 

Body Language: How to Speed-Reading People



 

Communication Skill Training



 

Effective Public Relation Writing



 

Great Public Speaking



 

How to Communicate with Tact and Professionalism



  How to Handle Difficult Conversations


 

Media Handling & Communication Skills



 

MC dan Protokoler

 

 

Focus Group Discussion (FGD)

 

 

Komunikasi Visual

 

 

Corporate Strategic:



 

Close the Execution Gap

 

  Corporate Social Responsibility

  Effective Crisis Management


 

Effective Mindset Management



 

Strategic Planning for Non Profit

 

 

Think Smart - Act Smart

 

 

Understanding & Managing Organizational Behavior

 

 

Risk Management

 

 

Ekspor Impor

 

 

Good Corporate Governance (GCG)

 

 

Corporate Culture

 

 

Creative Thinking/Decision Making:

 

 

Accurate Problem Solving & Decision Making



 

The Confident Decision Maker

 

 

Creative Thinking & Decision Making

 

 

How to Get Ideas: Bagaimana Membangkitkan Kreativitas di Dalam Diri

 

 

Strategic Decision Making

 

 

Why Decision Fails

 

 

Customer Service Skills:



  Customer Experience Management

 

Customer Service Skills



 

Exceptional Service – Exceptional Profit



 

How to Deliver Exceptional Customer Service



 

Emotional Intelligence:

 

 

Empati



 

Leading With Emotional Intelligence

 

 

Managing Emotions Under Pressure



 

Selling with Emotional Intelligence


 

Wawancara Berdasarkan Kecerdasan Emosi: EQ Interview



 

Finance:

 

 

Basic Finance



 

Best Practices of Cost Reduction and Cost Control

 

 

Effective Internal Audit

 

 

Finance & Accounting for Non-Financial Managers

 

 

Financial Statement Fraud: Prevention and Detection

 

 

How to Read and Understand Financial Statements

 

 

Pelatihan Pajak Penghasilan Pegawai (PPh 21)

 

 

Pelatihan Pajak Penghasilan Pasal 23 (PPh 23)

 

 

Human Resources:


 

Analisis Beban Kerja

 

 

Best Practices for Personal/HR Assistant

 

 

Competency Based Human Resource Management

 

 

Effective Human Resource Transformation

 

 

Effective strategies for developing your people

 

 

Effective Succession Planning

 

 

Fundamentals of Human Resource Management

 

 

How to Deal with an Unacceptable Employee Behavior


 

Managing Toxic Workplace

 

 

Strategic Human Resource Management

 

 

Wawancara Berdasarkan Kecerdasan Emosi: EQ Interview

 

 

Manajemen POAC

 

 

Knowledge/Project Management:


 

Effective Knowledge Management

 

 

How to Prepare and Implement Company Manuals

 

 

Successful Project Management

 

 

KETENAGAKERJAAN:



 

 



 
 

Ciri-ciri Kepemimpinan Karismatik
By Team content

 

Apakah Anda tahu apa saja ciri-ciri kepemimpinan karismatik? Banyak orang yang menginginkan menjadi seorang pemimpin.

Namum menjadi seorang pemimpin bukanlah hal yang mudah karena dibutuhkan kemampuan dan kerja keras yang tak henti-henti. Kebanyaknya orang menginginkan menjadi seorang pemimpin karena kemewahan dari gaya hidup yang akan didapatkan seorang pemimpin.

Mereka kurang mengetahui hakikinya seorang pemimpin. Perlu Anda ketahui pemimpin adalah seseorang yang mampu secara lahir dan batin memimpin rakyatnya.

Serta menjadikan kehidupan rakyatnya yang sejahtera dibawah kepemimpinannya. Untuk itu alangkah baiknya jika sebelum menjadi seorang pemimpin kita mengenal terlebih dahulu mengenai ciri-ciri kepemimpinan karismatik yang disegani bukan ditakuti oleh rajanya.

Adapun ciri-ciri kepemimpinan karismatik yaitu

Memiliki visi dan misi yang jelas
Alangkah bijaknya apabila semua pemimpin memiliki kepemimpinan karismatik. Memang bukan hal yang mudah untuk menjadi pemimpin seperti itu. Namun yang penting dilakukan untuk pertama kalinya adalah memiliki visi dan misi yang jelas.

Alangkah baiknya apabila visi dan misi tersebut tertulis dengan jelas. Sehingga ketika menjadi pemimpin yang sebenarkan akan tahu apa saja yang dilakukan ketika menjabat sebagai seorang pemimpin.

Bisa dikatakan jika visi dan misi adalah kendaraan yang akan membawa pemimpin menjadi seorang pemimpin yang sukses dalam memimpin rakyatnya.

Merealisasikan visi dan misi secara efektif dan nyata
Jika sudah mengetahui visi dan misi yang ingin dijalankan akan lebih jelas kemana arah memimpin suatu kaum atau bangsa. Langkah yang harus ditempuh yaitu dengan merealisasikan visi dan misi yang telah dibuat.

Akan lebih nyata apabila visi dan misi yang dibuat direalisasikan dengan meminta bantuan penasehat yang tak memihak. Penasehat ini adalah orang luar yang akan mampu melihat masalah yang dihadapai selama memimpin dengan memberikan solusi yang lebih bijak.

INFORMASI PELATIHAN

 

 

Hal ini karena dalam merealisasikan visi dan misi pastilah ada batu sandungan yang menghampiri. Namun dengan membulatkan tekad serta memiliki niat yang tulus maka segala hambatan atau kesulitan akan dengan mudah diselesaikan.

 

INFORMASI PELATIHAN:

Mengetahui kemampuan diri
Sebegai seorang pemimpin harus mengetahui keadaan negara atau kaum yang dipimpinnya. Dengan mengetahui keadaan didalamnya maka akan mengetahui mengenai kekuatan dan kelemahan yang yang dimiliki.

Sehingga dalam menjalankan kepemimpinannya akan dengan mudah memajukan negara yang dipimpinannya dengan menekankan kekuatan.

Sedangkan mengenai kelemahan akan ditutupi sedikit demi sedikit dengan kelebihan yang dimiliki. Perlu Anda ketahui kelemahan dan kelebihan pemimpin ada dalam pikiran pemimpin itu sendiri.

Apabila pola pikirnya diletakkan pada negara yang besar maka akan menjadi negara yang sama dengan yang ada pada pola pikirnya.

Mampu mengaplikasikan kemampuan untuk menjadi kekuatan
Tak hanya mengetahui mengenai seberapa besar kemampuan yang dimiliki. Namun juga harus mengetahui mengenai kemampuan yang dimiliki sebaiknya diaplikasikan dengan seperti apa.

Apabila mampu mengaplikasikan kemampuan yang menjadi kekuatan yang dimiliki. Dengan kekuatan yang dimiliki maka akan memperkecil kelemahan. Dan bukan hal yang tak mungkin negara yang dipimpinan menjadi salah satu negara terbesar mengenai kekuatannya.

Selalu instropeksi diri
Sebagai seorang pemimpin memiliki tanggung jawab yang sangat besar. Untuk itu setiap harus mampu untuk mengistropeksi diri. Dengan instropeksi diri maka akan membuat segala sikap yang diambil akan memberikan keadilan untuk semuanya.

Pemimpin yang dicintai oleh rakyatnya adalah pemimpin yang mempu mengistropeksi diri atas semua hal yang telah dilakukan. Dan mampu untuk membawa kemakmuran dan kesejahteraan rakyatnya dalam segala bidang kehidupan.

Memang hal ini tak mudah namun pemimpin sejati pasti akan berusaha untuk mewujudkannya.

Menjadi pemimpin yang disegani bukan ditakuti
Sebagai pemimpin haruslah menghilangkan sikap mengutamakan diri sendiri. Yang diutamakan adalah rakyatnya yang ada disini.

Bahkan jika pemimpin yang dapat dipercaya maka akan menjadi pemimpin yang disegani bukan ditakuti. Pemimpin yang disegani adalah pemimpin yang lebih dicintai rakyat karena kharisma dan kepemimpinannya.

Menjadi panutan setiap tindak tanduknya
Menjadi pemimpin yang memiliki kepemimpinan kharismatik memiliki salah satu ciri lagi yaitu menjadi panutan setiap tindak tanduknya.

Untuk itu alangkah baiknya jika semua ini perlu berhati-hati dalam tindak dan tanduknya karena selalu menjadi pusat perhatian.

 

 

 

INFORMASI PELATIHAN CHANGE MANAGEMENT

     
   

 

 

INFORMASI PELATIHAN COMMUNICATION SKILL

     

 

MC dan Protokoler

 

 

INFORMASI PELATIHAN CORPORATE STRATEGIC

     

Ekspor Impor

 

INFORMASI PELATIHAN CREATIVE THINKING /DECISION MAKING

     

INFORMASI PELATIHAN CUSTOMER SERVICE

     
   

INFORMASI PELATIHAN EMOTIONAL INTELLIGENCE

     
     
   

INFORMASI PELATIHAN FINANCE

     
     

INFORMASI PELATIHAN HUMAN RESOURCES

     

Analisis Beban Kerja

Best Practices for HR Personal/HR Assistant

Competency Based HRM

Effective HR Transformation

     

Effective Strategies for Developing your People

Effective Succession Planning

Fundamentals of HRM

How to Deal with Unacceptable Behavior

     

Managing Toxic Workplace

Strategic HRM

EQ Interview

INFORMASI PELATIHAN KNOWLEDGE/PROJECT MANAGEMENT

     

INFORMASI PELATIHAN LEADERSHIP

     
     
     
     
     

INFORMASI PELATIHAN MANAGING QUALITY

     
     
     
     
 
     

INFORMASI PELATIHAN MARKETING

     
     

INFORMASI PELATIHAN NEGOTIATION SKILL

     

INFORMASI PELATIHAN PERSONAL SUCCESS

     
     
     
     
   

INFORMASI PELATIHAN SECRETARY SKILL

     

INFORMASI PELATIHAN SELLING SKILL

     

INFORMASI PELATIHAN SUPERVISORY SKILL

     
 

 

 

 

 
 

Analisis SWOT Perusahaan

 

 

Pengertian Wirausaha dan Kewirausahaan

 

  7 Tips Bahagia Di Tempat Kerja

 

Hal-hal yang Harus Diperhatikan dalam Menyusun Struktur Organisasi Perusahaan

 

  Hal Mendasar Dalam Public Speaking

  Mengenal Bioteknologi yang Bermanfaat Bagi Manusia

  Pentingnya Interpersonal Skills

 

Potensi sukses seseorang lebih dikarenakan oleh kecerdasan emosi

 

  Modal Usaha - Kendali Biaya Untuk Bisnis Kecil Anda

 

 

borobudur training

DOWNLOAD JADWAL 2018

PEMBICARA

Pelatihan November 2018


 

Leadership:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Managing Quality:

 

 
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 
 

Managing Training:

 

 

 

 

 

 

 

 
 

Marketing:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Negotiation Skill:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Personal Success:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 
 

 

 

 

 

Secretary Skills:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Selling Skills:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Supervisory Skills:

 

 

 

 

 

 

 

 

Buku Transformational Leadership: Terobosan Baru Menjadi Pemimpin Unggul - Ditulis oleh DR. Dwi Suryanto, Ph.D

 

 

Disertasi DR. Dwi Suryanto (full text)

 

 

Sekilas Tentang DR. Dwi Suryanto, Ph.D

 

 

Thesis Kanaidi, SE. M.Si. (full text)

 

  Thesis Ir. Riharsono Prastyantoro, M.T (full text)
   
 

Parlementaria 2012

 

  Parlementaria 2013
   

 

 
     
  Copyright @ PT. Borobudur Kerta Rajasa - 2018