Trainer: Dr. Dwi Suryanto, SE., MM.
Deskripsi Pelatihan
Mengasah Kepemimpinan Unggul melalui Pelatihan Leadership for Manager – Online Jakarta Barat – Pembangunan keahlian kepemimpinan telah menjadi elemen mendasar dalam kesuksesan dan kemajuan organisasi di era usaha kontemporer.
Pimpinan yang berubah menjadi pemimpin yang menginspirasi sanggup membawa tim menuju prestasi yang luar biasa.
Namun, perlu diingat bahwa menjadi seorang pemimpin bukanlah keahlian bawaan, tetapi suatu keterampilan yang dapat dikembangkan melalui belajar dan pelatihan yang sesuai.
Dalam ulasan ini, kita akan mengupas program latihan “Leadership for Manager” yang diadakan oleh Borobudur Training & Consulting, serta bagaimanakah program ini dapat membantu para peserta dalam membangun dasar kepemimpinan yang kuat dan berhasil.
Pendahuluan: Mengenal Esensi Kepemimpinan dalam Dunia Bisnis
Diskrepansi yang fundamental antara pengurusan dan kepemimpinan biasanya menjadi awal dalam memahami makna kepemimpinan. Manajemen berfokus pada bagian administrasi operasional dan administratif dalam pertubuhan, sedangkan pemimpinan melibatkan kebolehan menginspirasi, membimbing, dan memotivasi individu untuk menggapai tujuan bersama.
Di pusat dinamika bisnis yang lebih rumit, keterampilan kepemimpinan berubah menjadi utama untuk memberikan arah dan memastikan kelancaran kerja tim.
Keterampilan Baru untuk Pemimpin Masa Depan
Pentingnya memahami perbezaan antara pengurusan dan kepemimpinan membuka pintu untuk memahami mengapa pengurus kontemporari harus mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang hebat. Seorang pengurus yang unggul harus sanggup mengatur tugas dan aset, namun untuk juga menjadi pemimpin yang istimewa, diperlukan kebolehan untuk berkomunikasi dengan baik, menunjukkan contoh dengan model, dan menggerakkan tim menuju tujuan yang luas.
Program Pelatihan Leadership for Manager oleh Borobudur Training & Consulting
Mengasah Kepemimpinan Unggul melalui Pelatihan Leadership for Manager – Online Jakarta Barat – Borobudur Training & Consulting, sebagai penyelenggara acara latihan, telah mengembangkan acara “Leadership for Manager” yang dibentuk untuk menolong manajer dalam mengasah keterampilan kepemimpinan mereka. Acara ini melihat untuk menghasilkan leader yang mampu menghadapi tantangan bisnis di hadapan dengan percaya diri dan mahir. Para peserta akan menerima dengan kompetensi manajerial yang diperlukan untuk mengarahkan tim dengan efektif.
Detail Modul Program Pelatihan
Program ini dibentuk dalam beberapa modul yang saling melengkapi, memastikan peserta mengamankan pemahaman mendalam tentang pemimpinan yang holistik.
- Modul pertama, “Merintis Dasar Kepemimpinan,” akan mengurai perbedaan antara pemimpinan pribadi dan organisasi, sambil menekankan pentingnya peran pengurus sebagai model bagi tim.
- Modul kedua, “Pembaruan dan Perencanaan,” akan membahas tentang bagaimana inovasi dan perencanaan berperan penting dalam menggapai tujuan jangka masa panjang. Peserta akan diajak untuk mencari peluang baru dan membentuk strategi inovatif untuk pertumbuhan bisnis.
- Modul ketiga, “Prestasi, Akuntabilitas, dan Coaching,” mengarah pada pengelolaan kinerja tim dan tanggung jawab manajer dalam menciptakan hasil. Teknik coaching yang berkesan juga akan diuraikan dalam unit ini, membantu peserta dalam mengarahkan tim menuju kemampuan penuh mereka.
Teknik Pembelajaran yang Efektif
Kegiatan pelatihan “Leadership for Manager” tidak hanya memberikan materi yang luas, tetapi juga menggunakan beragam metode pembelajaran untuk mengoptimalkan pemahaman dan penerapan konsep. Dimulai dari kuliah interaktif, studi kasus, diskusi kelompok, hingga simulasi, peserta akan terlibat dalam proses pembelajaran.
Manfaat Program Pelatihan Leadership for Manager
Peserta yang ambill bahagian dalam kegiatan ini akan menerima berbagai manfaat yang penting. Peningkatan produktivitas kerja dan kinerja tim akan berubah menjadi dampak positif dari penerapan keahlian kepemimpinan yang dikuasai. Para peserta juga akan tersiap mengambil peran sebagai pemimpin masa depan yang kompeten, berkapasitas membuat keputusan strategis yang bersifat lebih unggul, serta menciptakan lingkungan kerja yang lebih serasi.
Mengasah Kepemimpinan Unggul melalui Pelatihan Leadership for Manager – Online Jakarta Barat – Selain itu, kegiatan ini juga akan membantu meningkatkan pengekalan karyawan dan kepuasan kerja. Dengan pemimpin yang mengerti kebutuhan dan potensi tim, karyawan akan rasa dihargai dan termotivasi untuk berkontribusi yang terbaik. Kemampuan komunikasi dan hubungan kerja yang solid juga akan ditingkatkan melalui pemahaman yang lebih komprehensif tentang dinamika tim.
Testimoni Pelanggan: Mengubah Karier dan Kepemimpinan Saya
Saya, Anita Wijaya, telah mengalami perubahan luar biasa dalam karir dan kepemimpinan saya setelah mengikuti kegiatan pelatihan “Leadership for Manager” oleh Borobudur Training & Consulting. Sebagai saya, manajer di industri teknologi, saya menyadari bahwa pentingnya mengembangkan keahlian kepemimpinan yang kuat untuk menghadapi dinamika bisnis yang semakin kompleks.
Sebelum mengikuti kegiatan ini, saya telah mengalami tantangan dalam mengarahkan tim saya. Meskipun saya memiliki keahlian manajerial yang baik, saya faham bahwa menjadi individu leader yang menginspirasi adalah hal yang lain. Setelah mengikuti unit pertama tentang “Membangun Dasar Kepemimpinan,” pengetahuan saya tentang perbedaan antara kepemimpinan peribadi dan organisasi menjadi berlebihan jelas. Saya mengawali memahami bahwa sebagai individu pengurus, saya harus menjadi contoh bagi tim saya.
Bagian kedua, “Inovasi dan Perencanaan,” sungguh-sungguh membuka wawasan baru bagi saya. Saya belajar bagaimana inovasi dan perencanaan dapat menjadi dasar yang kuat untuk mencapai tujuan jangka panjang. Melalui berbagai studi kasus dan diskusi kelompok, saya memulai menemukan peluang baru dalam bisnis kami dan membentuk strategi inovatif untuk kemajuan.
Tidak hanya itu, bagian ketiga tentang “Prestasi, Akuntabilitas, dan Coaching” telah menolong saya dalam mengurus kinerja tim dengan lebih efektif. Saya kini memiliki pengertian yang lebih komprehensif tentang bagaimana tanggung jawab saya sebagai seorang manajer dapat mempengaruhi langsung pada hasil tim. Teknik coaching yang diajarkan dalam unit ini juga sangat penting dalam membantu tim mencapai potensi penuh mereka.
Hasil dari program ini sangat terlihat dalam kinerja tim saya. Produktivitas kerja telah meningkat secara nyata, dan karyawan merasa lebih termotivasi dan dihargai. Saya juga merasa lebih mempersiapkan diri untuk mengambil peran sebagai leader masa depan yang kompeten. Keputusan-keputusan strategis yang saya buat kini lebih terinformasi dan berlandaskan visi jangka panjang.
Selain itu, hubungan kerja di tim saya juga mengalami perubahan positif. Kemampuan komunikasi saya telah meningkat, dan saya lebih mampu mengerti kebutuhan dan aspirasi anggota tim. Ini membantu menciptakan situasi di tempat kerja yang lebih harmonis dan saling mendukung.
Saya sangat menyarankan kegiatan “Leadership for Manager” oleh Borobudur Training & Consulting kepada semua manajer yang ingin mengasah keterampilan kepemimpinan mereka. Program ini tidak hanya memberikan pengetahuan yang berharga, tetapi juga memberikan pengalaman belajar yang aktif dan mendalam. Melalui program ini, saya merasa lebih percaya diri dan siap untuk menghadapi semua tantangan yang akan datang dalam perjalanan kepemimpinan saya. Terima kasih, Borobudur Training & Consulting, atas perubahan positif yang bermakna dalam karier dan kepemimpinan saya!
Profil Pelanggan dan Skenario Penerapan
Program pelatihan ini bukan hanya cocok untuk manajer, tetapi juga bagi personal yang memiliki potensi untuk mengambil peran kepemimpinan di kedepan. Ragam industri, seperti teknologi, manufaktur, layanan finansial, dan banyak lagi, dapat mendapat keuntungan dari kegiatan ini. Dengan tantangan yang istimewa dalam setiap industri, program ini akan memberikan dukungan kepada peserta merancang solusi yang sesuai dengan lingkungan mereka.
Pertanyaan Umum tentang Program “Leadership for Manager” oleh Borobudur Training & Consulting
- Apa tujuan dari program “Leadership for Manager” yang diadakan oleh Borobudur Training & Consulting?
Tujuan dari kegiatan ini adalah untuk menolong para pengurus mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang efektif dan unggul, sehingga mereka dapat menyikapi tantangan bisnis masa depan dengan keyakinan dan kompeten.
- Apa disparitas mendasar antara pengelolaan dan kepemimpinan, dan mengapa keahlian kepemimpinan menjadi berarti dalam dunia bisnis modern?
disparitas mendasar antara manajemen dan kepemimpinan berada di fokusnya. Pengelolaan lebih terkait dengan pengelolaan operasional dan administratif, sementara pemimpinan berfokus pada mampu menginspirasi, membimbing, dan memotivasi perorangan untuk mencapai tujuan bersama. Keahlian kepemimpinan penting karena dalam dunia bisnis yang kompleks, mampu untuk mengarahkan dan memotivasi tim memiliki pengaruh yang signifikan pada produktivitas dan pertumbuhan organisasi.
- Apa saja modul-modul yang disediakan dalam program pelatihan ini dan apa yang akan dipelajari dalam setiap bagiannya?
Acara ini terdiri dari tiga modul utama:
- Modul pertama, “Mengembangkan Dasar Kepemimpinan,” akan membedah perbezaan antara kepemimpinan pribadi dan organisasi, sambil menyoroti pentingnya peran manajer sebagai model bagi tim.
- Modul kedua, “Inovasi dan Perencanaan,” akan mengulas tentang bagaimana inovasi dan perencanaan berfungsi penting dalam mencapai tujuan jangka panjang. Peserta akan diajak untuk menemukan peluang baru dan membentuk strategi inovatif untuk kemajuan bisnis.
- Modul ketiga, “Kemampuan, Akuntabilitas, dan Coaching,” mendalami pada manajemen kinerja tim dan tanggung jawab manajer dalam mencapai hasil. Teknik coaching yang efektif juga akan diliputi dalam bagian ini, membantu peserta dalam mengarahkan tim menuju potensi penuh mereka.
- Bagaimana metodologi pembelajaran dalam acara ini dan apa saja pendekatan yang diimplementasikan?
Kegiatan ini menggunakan macam-macam pendekatan pembelajaran, termasuk kuliah interaktif, studi kasus, diskusi kelompok, dan simulasi. Pendekatan ini dirancang untuk mengoptimalkan pemahaman dan penerapan konsep yang diajarkan.
- Apa saja keuntungan yang dapat didapatkan oleh peserta setelah mengikuti acara “Leadership for Manager”?
Setelah mengikuti kegiatan ini, peserta dapat mengantisipasi peningkatan produktivitas kerja dan kinerja tim, persiapan untuk menjadi pemimpin masa depan yang kompeten, kemampuan mengambil keputusan strategis yang lebih unggul, peningkatan retensi karyawan dan kepuasan kerja, serta peningkatan kemampuan komunikasi dan hubungan kerja yang kuat.
- Siapa yang mendapat keuntungan dari program pelatihan ini dan dalam bidang apa program ini relevan?
Program ini cocok untuk pengurus dari berbagai industri yang ingin mengembangkan keterampilan kepemimpinan mereka. Berbagai industri seperti teknologi, manufaktur, layanan finansial, dan lainnya dapat mengalami peningkatan dari kegiatan ini.
- Bagaimana cara mendapatkan informasi lebih lanjut dan mendaftar untuk kegiatan “Leadership for Manager”?
Informasi lebih lanjut tentang kegiatan ini dapat diakses melalui situs resmi Borobudur Training & Consulting. Untuk mendaftar, Anda dapat mengikuti petunjuk yang disajikan di situs tersebut.
- Apa dampak acara ini pada pengalaman seorang klien yang telah mengikuti acara?
Kegiatan ini telah memberikan pengaruh positif pada pengalaman klien, seperti yang diungkapkan dalam testimoni Anita Wijaya. Pengalaman Anita Wijaya menunjukkan bahwa kegiatan ini telah membantu mengubah karier dan kepemimpinannya melalui peningkatan keterampilan kepemimpinan, pengertian tentang perbedaan pengelolaan dan pemimpinan, serta penerapan konsep-konsep inovatif dalam lingkungan bisnis.
- Bagaimana peran program ini dalam meningkatkan hubungan kerja di antara tim?
Kegiatan ini memberikan peserta pemahaman yang lebih mendalam tentang dinamika tim dan teknik coaching efektif. Dengan demikian, peserta dapat mengembangkan hubungan kerja yang lebih harmonis dan saling mendukung dalam tim mereka.
- Mengapa Anda merekomendasikan acara “Leadership for Manager” kepada para pengurus?
Saya merekomendasikan kegiatan ini karena saya telah merasakan perubahan signifikan dalam keahlian kepemimpinan saya setelah mengikuti program ini. Acara ini tidak hanya memberikan pengetahuan yang bermakna, tetapi juga memberikan pengalaman belajar yang interaktif dan mendalam. Dari peningkatan keahlian komunikasi hingga mampu mengelola kinerja tim, kegiatan ini benar-benar membantu para manajer untuk menjadi pemimpin yang lebih baik dan lebih efektif.
Pelatihan kami laksanakan dalam format video conference yang cukup interaktif.
Trainer-trainer kami telah melakukan penyesuaian materi pelatihan yang cocok untuk dibawakan secara online.
METODE PENYAMPAIAN
- Kegiatan pelatihan dilakukan dengan metode video conference (live streaming).
- Training berlangsung selama 2 hari, dengan jumlah total pembelajaran 10 jam (5 jam per hari).
- Materi kami sampaikan dengan pemaparan, diskusi, tanya jawab, dan latihan.
KETENTUAN ONLINE WORKSHOP
Karena pelatihan dijalankan secara online, berikut hal-hal yang harus disiapkan oleh peserta
- Sebaiknya menggunakan laptop, bukan smartphone. Dengan laptop jalannya pelatihan akan lebih efektif
- Memiliki koneksi internet yang stabil.
- Buku dan alat tulis.
Apakah platform aplikasi yang digunakan?
- Aplikasi Zoom Video Conference.
- Zoom bisa diakses dengan web browser, tak perlu aplikasi khusus.
Cara masuk ke video conference
- Borobudur Training akan memberikan undangan berupa link.
- Ketika Anda meng-Klik link tersebut, Anda akan dibawa masuk ke dalam video conference.
- Petunjuk lebih rinci, lihat di sini.
Ketentuan lain
- Modul pelatihan berbentuk soft copy.
- Sertifikat pelatihan akan kirimkan dalam ujud fisik ke alamat / kantor peserta.
BIAYA PELATIHAN ADALAH SEBESAR RP. 3.800.000,- PER PESERTA.
Untuk mendaftar pelatihan ini, Silakan Daftar Pelatihan di sini
Atau anda bisa telpon atau sms kami pada no:
- 0813-2161-6080
- atau 0851-0161-0108
- atau 0819-1058-7707
E-mail : [email protected]
