Home Training Courses In House Training Free Resources About Us Contact Us
   
 
 

Follow us on:

Our Clients

Training Courses:


Best Seller:

 

 

Advanced Professional Secretary


 

Body Language: How to Speed-Reading People



 

Customer Service Skills


 

Effective Leadership Coaching

 

 

Secret Selling to the Subconscious Mind



 

Selling with Emotional Intelligence

 

 

Change Management:

 

 

Agent of Change



 

Appreciative Inquiry for Change Management

 

 

Effective Change Management and Acquisition

 

 

Effective Mindset Management



 

Leading Culture Change



 

Communication Skills:



 

Body Language: How to Speed-Reading People



 

Communication Skill Training



 

Effective Public Relation Writing



 

Great Public Speaking



 

How to Communicate with Tact and Professionalism



  How to Handle Difficult Conversations


 

Media Handling & Communication Skills



 

MC dan Protokoler

 

 

Focus Group Discussion (FGD)

 

 

Komunikasi Visual

 

 

Corporate Strategic:



 

Close the Execution Gap

 

  Corporate Social Responsibility

  Effective Crisis Management


 

Effective Mindset Management



 

Strategic Planning for Non Profit

 

 

Think Smart - Act Smart

 

 

Understanding & Managing Organizational Behavior

 

 

Risk Management

 

 

Ekspor Impor

 

 

Good Corporate Governance (GCG)

 

 

Corporate Culture

 

 

Creative Thinking/Decision Making:

 

 

Accurate Problem Solving & Decision Making



 

The Confident Decision Maker

 

 

Creative Thinking & Decision Making

 

 

How to Get Ideas: Bagaimana Membangkitkan Kreativitas di Dalam Diri

 

 

Strategic Decision Making

 

 

Why Decision Fails

 

 

Customer Service Skills:



  Customer Experience Management

 

Customer Service Skills



 

Exceptional Service – Exceptional Profit



 

How to Deliver Exceptional Customer Service



 

Emotional Intelligence:

 

 

Empati



 

Leading With Emotional Intelligence

 

 

Managing Emotions Under Pressure



 

Selling with Emotional Intelligence


 

Wawancara Berdasarkan Kecerdasan Emosi: EQ Interview



 

Finance:

 

 

Basic Finance



 

Best Practices of Cost Reduction and Cost Control

 

 

Effective Internal Audit

 

 

Finance & Accounting for Non-Financial Managers

 

 

Financial Statement Fraud: Prevention and Detection

 

 

How to Read and Understand Financial Statements

 

 

Pelatihan Pajak Penghasilan Pegawai (PPh 21)

 

 

Pelatihan Pajak Penghasilan Pasal 23 (PPh 23)

 

 

Human Resources:


 

Analisis Beban Kerja

 

 

Best Practices for Personal/HR Assistant

 

 

Competency Based Human Resource Management

 

 

Effective Human Resource Transformation

 

 

Effective strategies for developing your people

 

 

Effective Succession Planning

 

 

Fundamentals of Human Resource Management

 

 

How to Deal with an Unacceptable Employee Behavior


 

Managing Toxic Workplace

 

 

Strategic Human Resource Management

 

 

Wawancara Berdasarkan Kecerdasan Emosi: EQ Interview

 

 

Manajemen POAC

 

 

Knowledge/Project Management:


 

Effective Knowledge Management

 

 

How to Prepare and Implement Company Manuals

 

 

Successful Project Management

 

 

KETENAGAKERJAAN:



 

 



 
 

Hal-hal Yang Berkaitan Dengan Gaya Kepemimpinan Kepala Sekolah
By Team content

 

Gaya Kepemimpinan Kepala Sekolah yang sedang memimpin di masing-masing sekolah pastinya akan berbeda antara kepala sekolah yang satu dengan yang lain. Hal tersebut berhubungan dengan beberapa kebijaksanaan yang diterapkan oleh sekolah dan jumlah guru yang ada di sekolah tersebut.

Umumnya ada hal-hal tertentu yang berkaitan dengan gaya kepemimpinan kepala sekolahuntuk mengendalikan semua aktivitas yang berlangsung dan kebijakan yang diterapkan di sekolah tersebut.

Kebijakan kurikulum yang dianut oleh sekolah

Gaya kepemimpinan kepala sekolah dapat bergantung pada kebijakan kurikulum yang dianut di sekolah. Kurikulum yang dianut oleh sekolah akan menjadikan kepala sekolah memberikan standar pegangan penyusunan kurikulum yang diterapkan pada setiap mata pelajaran yang diampu oleh guru.

Penyusunan kurikulum yang dimaksud adalah penyusunan bahan ajar, penyusunan soal, dan penyusunan penilaian guru terhadap siswa.

Dengan adanya peraturan tentang kurikulum yang disusun bersama kepala sekolah, guru-guru akan lebih mudah melakukan penyusunan dan meminimalisir permasalahan yang terjadi akibat perbedaan pola ajar dengan kurikulum yang ada sebelumnya.

Hal terbaik yang harus dilakukan oleh seorang kepala sekolah berhubungan dengan kurikulum adalah menenentukan siasat agar semua guru mampu menjalankan mata pelajaran yang diam punya secara selaras.

Lingkup kepemimpinan kepala sekolah sebagai pembuat keputusan

Dalam menentukan sebuah kebijakan ada kalanya seorang kepala sekolah yang memimpin sekolah negeri di daerah pedalaman akan memiliki lingkup kepemimpinan yang lebih kecil dan lebih sempit dibandingkan dengan kepala sekolah sekolah swasta atau sekolah negeri yang ada di kota besar.

Sedikit banyak lingkup kepemimpinan ini akan mempengaruhi gaya kepemimpinan kepala sekolah dalam mengambil keputusan terhadap semua masalah yang terjadi di lingkungan sekolah.

Sebagai contoh seorang kepala sekolah swasta yang ada di sebuah kota besar sedang mencoba mengambil keputusan yang berkaitan dengan permasalahan uang gedung yang harus dibayarkan oleh orangtua siswa kepada sekolah untuk menunjang kegiatan belajar mengajar.

INFORMASI PELATIHAN


 

Karena lingkup sekolah yang luas dan banyaknya siswa di sekolah tersebut, ada kemungkinan kepala sekolah akan menerapkan sistem pembayaran uang gedung berdasarkan kemampuan para orangtua wali murid.

 

 

INFORMASI PELATIHAN:

Dengan adanya keputusan kepala sekolah panduan prosedur besar kecilnya sumbangan yang wajib diberikan, tentunya hal tersebut bukan masalah yang sulit jika didukung juga oleh para guru di lingkungan sekolah tersebut.

Lain halnya dengan sekolah negeri yang ada di pedesaan, dengan hanya mengandalkan dana dari pemerintah, sang kepala sekolah tentunya akan berpikir keras dan mencoba melibatkan guru-guru yang ada di lingkungan tersebut untuk mengambil keputusan jika ada permasalahan dengan fasilitas sekolah atau permasalahan gedung.

Berbagai faktor yang ada di area pedesaan terkadang akan menjadikan sang kepala sekolah sulit merealisasikan perencanan yang disusun.


Cara kepala sekolah menyelesaikan konflik

Seorang kepala sekolah yang memimpin sekolah swasta di area perkotaan umumnya akan memiliki cara dangaya kepemimpinan kepala sekolah yang sangat berbeda dengan seorang kepala sekolah yang memimpin sekolah negeri di area kota kecil atau pedesaan dalam hal menyelesaikan konflik antar guru atau antar guru dengan orangtua.

Sebagai contoh pada sebuah sekolah swasta ada seorang guru yang berkonflik dengan guru lain berkaitan dengan masalah kebijakan kurikulum, seorang kepala sekolah yang baik hendaknya mampu mendengarkan permasalahan dari kedua belah pihak dan menjadi penengah untuk mencari solusi yang menguntungkan bagi kedua belah pihak dan memungkinkan permasalahan yang sama tidak terulang kembali.

Hal yang sama juga terjadi ketika ada permasalahan antara guru dengan orangtua walimurid, seorang kepala sekolah dengan tingkat kematangan emosional yang tinggi dan tingkat kebijaksanaan yang baik akan mampu menyelesaikan masalah dengan baik.

Berbeda dengan seorang kepala sekolah yang memimpin sekolah negeri baik di kota kecil atau pedesaan, umumnya jika ada konflik baik konflik antar guru ataupun konflik dengan orangtua murid akan diselesaikan dengan penyesuaian terhadap peraturan yang ditetapkan oleh pemerintah.

Adanya musyawarah secara kekeluargaan yang lebih kental di area sekolah negeri, penyelesaian masalah akan lebih terasa cepat. Semoga informasi diatas dapat menambah informasi yang berkaitan dengan gaya kepemimpinan kepala sekolah.

 

 

 

INFORMASI PELATIHAN CHANGE MANAGEMENT

     
   

 

 

INFORMASI PELATIHAN COMMUNICATION SKILL

     

 

MC dan Protokoler

 

 

INFORMASI PELATIHAN CORPORATE STRATEGIC

     

Ekspor Impor

 

INFORMASI PELATIHAN CREATIVE THINKING /DECISION MAKING

     

INFORMASI PELATIHAN CUSTOMER SERVICE

     
   

INFORMASI PELATIHAN EMOTIONAL INTELLIGENCE

     
     
   

INFORMASI PELATIHAN FINANCE

     
     

INFORMASI PELATIHAN HUMAN RESOURCES

     

Analisis Beban Kerja

Best Practices for HR Personal/HR Assistant

Competency Based HRM

Effective HR Transformation

     

Effective Strategies for Developing your People

Effective Succession Planning

Fundamentals of HRM

How to Deal with Unacceptable Behavior

     

Managing Toxic Workplace

Strategic HRM

EQ Interview

INFORMASI PELATIHAN KNOWLEDGE/PROJECT MANAGEMENT

     

INFORMASI PELATIHAN LEADERSHIP

     
     
     
     
     

INFORMASI PELATIHAN MANAGING QUALITY

     
     
     
     
 
     

INFORMASI PELATIHAN MARKETING

     
     

INFORMASI PELATIHAN NEGOTIATION SKILL

     

INFORMASI PELATIHAN PERSONAL SUCCESS

     
     
     
     
   

INFORMASI PELATIHAN SECRETARY SKILL

     

INFORMASI PELATIHAN SELLING SKILL

     

INFORMASI PELATIHAN SUPERVISORY SKILL

     
 

 

 

 

 
 

Analisis SWOT Perusahaan

 

 

Pengertian Wirausaha dan Kewirausahaan

 

  7 Tips Bahagia Di Tempat Kerja

 

Hal-hal yang Harus Diperhatikan dalam Menyusun Struktur Organisasi Perusahaan

 

  Hal Mendasar Dalam Public Speaking

  Mengenal Bioteknologi yang Bermanfaat Bagi Manusia

  Pentingnya Interpersonal Skills

 

Potensi sukses seseorang lebih dikarenakan oleh kecerdasan emosi

 

  Modal Usaha - Kendali Biaya Untuk Bisnis Kecil Anda

 

 

borobudur training

DOWNLOAD JADWAL 2018

PEMBICARA

Pelatihan Oktober 2018


 

Leadership:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Managing Quality:

 

 
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 
 

Managing Training:

 

 

 

 

 

 

 

 
 

Marketing:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Negotiation Skill:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Personal Success:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 
 

 

 

 

 

Secretary Skills:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Selling Skills:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Supervisory Skills:

 

 

 

 

 

 

 

 

Buku Transformational Leadership: Terobosan Baru Menjadi Pemimpin Unggul - Ditulis oleh DR. Dwi Suryanto, Ph.D

 

 

Disertasi DR. Dwi Suryanto (full text)

 

 

Sekilas Tentang DR. Dwi Suryanto, Ph.D

 

 

Thesis Kanaidi, SE. M.Si. (full text)

 

  Thesis Ir. Riharsono Prastyantoro, M.T (full text)
   
 

Parlementaria 2012

 

  Parlementaria 2013
   

 

 
     
  Copyright @ PT. Borobudur Kerta Rajasa - 2018